员工收到礼品需要缴纳多少个税点？!

礼品个税税率是多少？

公司发放的礼品，要看具体情况缴纳个人所得税。如果礼品是现金或者等同于现金的（比如购物卡、充值卡），那就得并入工资一起算个税，按照3%-45%的七级超额累进税率来！

节日礼品要交个税吗？

逢年过节公司发的那些粽子、月饼、大米、油之类的，一般价值不高，可以视为员工福利，不用交个税。但如果发的礼品价值比较高，那就得看看公司有没有把这部分价值算到工资里了，如果算了，就得交税！

礼品个税怎么计算？

1. 确定礼品价值：搞清楚礼品的实际市场价值是多少！
2. 判断是否并入工资：根据公司的规定和礼品的性质判断是否需要并入工资计算个税！
3. 适用税率：如果需要并入工资，就按照工资薪金所得的税率计算也就是3%-45%的七级超额累进税率！
4. 速算扣除数：根据应纳税所得额确定对应的速算扣除数！
5. 计算应纳税额：应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数 = 应纳税额！

超过2000的礼品要交多少个税？

如果礼品价值超过2000元，并且需要并入工资计算个税，那就要看你的工资总额和其他的收入了，因为个税是累进税率，超过的部分税率会更高。比如，你的工资加上礼品价值达到了较高收入水平，那这部分礼品的个税税率可能就会达到20%甚至更高！

员工生日礼品要交个税吗？

和节日礼品一样，如果生日礼品价值不高，通常不用缴纳个税。但如果价值很高，那就有可能需要并入工资计算个税了！

我曾经遇到过一个朋友，公司年会上抽奖中了一台价值5000元的手机，结果高兴过后发现，要交不少个税呢! 所以说，天上不会掉馅饼，即使掉下来也得看看要不要交“馅饼税”！

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