单位送礼金多少违法？礼品礼金超过多少万违法？送礼收礼的法律风险详解!

单位送礼金超过多少违规？企业员工收受礼品礼金的界限在哪？

这年头，走个关系、办点事儿，送礼收礼好像成了***。但你真的知道送礼收礼的底线在哪吗？多少礼金、礼品超过了就违法？ 这可不是小事，一个不小心就可能吃官司，甚至身败名裂！ 可不是闹着玩的，动辄就是数万甚至数十万的罚款，更严重的可能面临牢狱之灾。别以为只是个小数目，有些单位的“***”已经到了令人触目惊心的地步，动辄上百万的“感谢费”，不知害了多少人！

公务员收受礼品礼金超过多少金额会被追究刑事责任？

公务员的廉洁自律要求更高。如果公务员收受礼品礼金，即使金额不大也可能面临处分。但如果数额巨大，那就不仅仅是处分那么简单了，轻则记过、降职，重则面临刑事责任，甚至锒铛入狱！关键在于，这“巨大”的界限并不是一个固定数值，它会根据具体的案情和情节来判断。所以，千万别抱着侥幸心理！

不同性质的礼品礼金，违法金额界限一样吗？现金礼金与实物礼品限额一样吗？

当然不一样！现金礼金的性质比较直接，更容易认定为受贿。而实物礼品则相对复杂一些，需要考虑礼品的价值、用途等因素。举个例子：几千块钱的现金，性质就比几千块钱的购物卡或高档商品更容易判断为违法， 甚至价值数万元的古董字画，由于难以精确估值，其后果更严重！ 这其中的界限难以捉摸，只有专业人士才能给出准确的判断！

个人送礼金礼品，有额度限制吗？送礼礼金超过多少万被认定为行贿？

虽然没有明文规定个人送礼礼金的具体数额限制，但是如果数额过大，目的又是为了谋取不正当利益，那同样可能构成行贿罪。 记住，关键在于“目的”。 你可能认为只是正常的社交往来，但***、法院可不这么认为，一旦你的行为被认定为“以不正当手段谋取利益”，那麻烦可就大了！

1. 行贿罪的构成需要满足一定的条件，包括：有不正当利益目的；有行贿行为；受贿行为导致了某些违反法律法规或不应获得的好处；

2. 行贿金额的大小并不是唯一标准，但金额的大小肯定影响着对情节的判断和最终判罚的轻重；

3. 不要挑战法律底线，要始终坚持廉洁自律，才能远离风险！

公司礼品赠送，超过什么金额会被认为是行贿？企业送礼品礼金的法律风险有哪些？

企业为了拓展业务，往往需要和各方面的单位打交道，送礼的情况很常见。但这其中暗藏风险，稍有不慎，就可能触犯法律，例如公司用高额礼品拉拢官员，就有可能被认定为行贿，导致公司承担法律责任和巨额罚款。 更别说，企业送礼的行为一旦被曝光，对其声誉也将造成巨大打击，甚至影响公司的长期发展！

遇到送礼收礼的困境怎么办？如何规避礼品礼金方面的法律风险？

最好的办法是——不要送也不要收！ 当然，现实中，难免会遇到一些送礼收礼的情况。这时，一定要谨慎，最好是提前咨询法律专业人士的意见，根据实际情况采取相应的措施，防止给自己带来不必要的麻烦！

我的一个朋友，就在公司周年庆时，收受了一份价值超过5000元的礼品，虽然后来及时上交，但在单位内部依然遭受了警告处分，给他带来了不必要的困扰，还耽误了后面的奖金评定，得不偿失！ 所以，千万不要存有侥幸心理，这并不是闹着玩的！

本文来自投稿，不代表让礼圈的立场，如若转载，请注明出处：https://www.rangliquan.com/article-1-f7112150b017-0.html